Zoekresultaten

Meerjarenbeleid 22-24: ‘Kijk naar binnen, stap naar buiten’

“We hebben elkaar nodig”

Elke drie jaar staat GGZ Delfland stil bij haar koers. Doen we nog de goede dingen? Waar moeten we bijsturen? Bestuurder Iris Bandhoe vat het bondig samen: “We gaan door op de...

Wet verplichte ggz

Een bureaucratisch monster met heel veel voordelen

Sinds 1 januari dit jaar geldt de Wet verplichte ggz. De wet heeft als doel om het aantal gedwongen opnamen te verminderen. Dat vinden psychiaters Belinda de Groof en Wishal...

Overstijgende en specifieke expertise voor cliënten met bipolaire stoornis

Bij GGZ Delfland hebben we een expertiseteam bipolaire stoornissen om cliënten met deze diagnose de aandacht te geven die zij nodig hebben. Een bipolaire stoornis is één van de...

Nieuw: begeleiding thuis bij langdurige zorg

“Ons doel is dat iemand thuis kan blijven wonen en niet terugvalt”

GGZ Delfland heeft er sinds september 2022 een nieuw ambulant team bij: ambulant team langdurig. Désirée Verduijn, coördinator en ambulant begeleider, vertelt hoe het team is...

Blijven verbeteren

Stap voor stap: van idee naar innovatie

Als iemand bij GGZ Delfland een idee heeft om onze zorg te verbeteren, wordt dit serieus opgepakt. In een wereld met wachtlijsten en arbeidsmarkttekorten kun je niet blijven doen...

Nieuwe kliniek

Psychiatrie en verslavingszorg onder één dak

Soms is een cliënt beter af op één plek. Zeker als psychische problemen en een verslaving elkaar versterken. In Delft ontstond daarom in 2018 het idee om een kliniek te bouwen...

Kweekvijver voor managers en innovatie

Bij de juiste werkgever blijf je niet hangen, maar kom je verder

GGZ Delfland heeft een actief beleid om talenten te behouden en 'in eigen kweek' te ontwikkelen. Zo is er de leergang Leidende Professional in de zorg, die collega’s traint in...

Medewerker aan het woord

"Niet normaal wat een mens allemaal kan…"

'Life isn't about waiting for the storm to pass, but about dancing in the rain.' Dit is de favoriete spreuk van Laurian Hafkemeijer. In 2019 rondde zij haar opleiding tot klinisch...

Van verpleegkundige naar manager, en weer terug

“Wat ik mooi vind, is dat we er zijn voor mensen die kwetsbaar zijn”

Het liefst komt hij één keer per week met de racefiets naar het werk. Zestig kilometer heen, en weer terug. Verpleegkundige en manager Hans van Beusekom is niet bang voor wat...

Podcast met Richard Vijverberg, verpleegkundig specialist en cognitief gedragstherapeut

Onderzoek naar intensieve thuiszorg voor kinderen

Naar Familie FACT is maar weinig onderzoek gedaan, vertelt verpleegkundig specialist en cognitief gedragstherapeut Richard Vijverberg in de podcast over zijn afgeronde...